为有效提升团队成员的整体技能水平，进一步优化全体知识结构，加快实现建设“学习型组织”的战略目标，夯实企业发展人才梯队建设，营造比学赶超的学习氛围，近日，人力资源部组织相关人员连续开展了多次业务技能专题系列培训。

培训会上，培训老师不仅为大家细致的讲解了应急预案编制的工作流程和关键要素，还通过丰富的经验案例和浅显易懂的表述阐述了预案编制环节中的常见问题，针对编制中的易错点进行梳理和重点指导。参训人员虚心学习，积极主动与培训老师深入探讨疑点与难点，达到了预期效果。

此次培训是疫情复工后公司开展的第一次培训，也是春节后的第一场业务技能培训，旨在进一步提升全员的专业知识和技能水平，规范工作流程，随时掌握行业最新动态，强化团队整体专业能力，更好地为客户提供强有力的专业应急管理咨询服务。